Говорят, что денег нет или вообще не хотят с ними разговаривать.

Летом мой сын-студент с друзьями работал по благоустройству города. Работодатель до сих пор с ними не рассчитался. Говорят, что денег нет или вообще не хотят с ними разговаривать. Посоветуйте, пожалуйста, что им делать, с чего начинать борьбу за зарабонанные летом деньги? И еще: они работали по 10-12 часов в день на страшной жаре и вовремя сдали объект. Им тогда объявили суммы, которые каждый из них заработал. Не случится ли так, что им занизят суммы (например бригадир "потеряет" наряды, которые им закрывал или они будут переписаны заново?). В договоре написано: "Работнику устанавливается заработная плата за объем выполненных работ". На руках у наших ребят есть трудовые договора и там же им завели трудовые книжки. С уважением,

Уажаемые юристы! Прошлым летом мой сын с друзьями работал на благоустройстве города. С ними был заключен трудовой договор. В настоящее время деньги за работу полностью не выплачены, а фирма переехала по другому адресу. Подскажите, пожалуйста, что моожно сделать, чтобы получить заработанные деньги, с чего начинать?

Скажите пожалуйста, мой сын, ему 17 лет работал летом от биржи труда в организации. По договоренности с начальником он работал как взрослый полный рабочий день с условием, что получит больше. Уже начался октябрь, однако ему до сих пор не выплатили деньги. Он работал конец июля, начало августа. Начальник говорит, что нет денег, однако завод работает. Подскажите, что мне делать, чтоб помочь сыну получить заработанные деньги и не по договору, а сколько ему реально должны?

Мой муж работал на стройке, и 24 декабря из за погоды (был ветер) и при выгрузке кирпича, прям с крана с высоты 3 метров расыпалась пачка кирпичей (1 т 700) все это привело к переломам ног. В каких либо оплатах нам отказали, директор ссылается на то что трудовых отношений составлено не было. Бригадир подтвердил что супруг работал там, а директор отказывается. Был разговор личный с директором, он все валит на бригадира, вот он бригаду собирал, с ним и разберайтесь. Как нам быть? Прокурор говорит тяжело будет доказать трудовые отношенте, хотя карета скорой помощи забирала мужа с объекта. Что мне делать? В прокуратуру я заявила. Прокурор опросила, бригадир который принимал моего мужа на работу подтвердил. Сам директор отказывается, говорит ниче незнаю ниче не видел, даже про супруга моего не слыхал, и что работал на этом объекте. Бригадир там оформлен как каменщик.

Я работал на стройке в составе бригады в строительной фирме. Договор был оформлен на бригадира. Нашей бригаде директор не выплатил заработанные деньги ссылаясь на то что был пожар на предыдущем объекте где мы работали и с него хотят удержать ущерб яко бы по его вине. Бригадир не чего не объясняет кто сколько отработал и кому сколько должны.

В моей трудовой книжке стоит печать моего работодателя, он не отрицает что печать его, он так же не отрицает что, заводил трудовые книжки тем, которые у него работали, но по скольку он не исполнял свои ИП обязанности, теперь отрицает трудовые отношение со мной, так скажите пожалуйста как после этого всего он может говорить что я у него не работал и мы не были в трудовых отношениях?

Мой работодатель не выплачивает заработанные мною деньги. Работал по вахта 35 дней, закончились выходные а денег до сих пор нет, работал без договора, что делать?

Как по гражданско правовому договору, который фактически регулирует трудовые отношения, получить причитающиеся заработанные деньги? Обязан ли заказчик (исполнитель) предоставить ведомость заработка за каждый день месяца (работаю за проценты водителем)? Сколько заработал не знаю, хочу быть уверен что это именно та сумма, что выплатят.

Я работал на подрядчика без договора. Ушел из за того что по долгу не оплачивают работу и то кусочками. Договоренность была что за каждый объект я буду получать деньги в течении 2 х месяцев. Прошло уже больше. Предпоследний объект я сдал еще в марте. За него должны еще в пределах 30000 р. и последний я сдал 3 месяца назад не оплачен полностью. Там сумма в пределах 170000 р. одни обещания. Теперь говорят что за мои объекты рассчитаются когда заказчик за них переведет деньги подрядчику. Знаю случаи когда за некоторые объекты подрядчик получал деньги через пол-года. Хочу обратиться в суд. и взыскать с них задолжность. Дело в том что из за них я с ребятами не могу рассчитаться. Работали на доверии без договора. Но имею на руках сметы где указаны суммы за работу и адреса объектов. Накладные которые я получал при приеме материалов на объектах. Переписка в ватсапе, из которой ясно что у меня с ними были трудовые отношения. Документация на электронке. Можно взять выписку со сбербанка о переводах от сотрудников компании-подрядчика. Скажите пожалуйста, этого достаточно будет как доказательство о том что между нами были трудовые отношения для суда? И достаточно чтобы подать заявление о выплате мне задолжности? Свидетили есть. Это люди которые работали со мной. Подрядчика даже не останавливает то что у меня ребенок которому 1,3 г. заранее большое спасибо.

Здраствуйте. Ситуация такая-лет 10-15 назад моя мама работала на работодателя. Позже на него завели дело, так как этот работодатель удерживал у себя паспорта трудовые книжки. Потом мы с мамой уехали в другой город, вроде бы был суд. С чего или откуда можно начать поиск трудовой книжки?