Отсутствие стульев и условий для отдыха на рабочем месте - что предпринять?

30.09.2014, 17:06

• г. Новосибирск

Работаю в банке на территории торговой организации ДНС, по договору 80% рабочего времени я должна находиться в торговом зале, привлекая покупателей на оформление кредитов. Остальное время я могу находиться на рабочем месте, отдыхать и заниматься рабочими моментами, однако магазин посчитал, что обеспечивать нас стульями и позволить сделать это нашему руководству не стоит. Получается, что у нас на рабочих местах нет стульев, стоим мы в магазине и стоим на рабочем месте, комнаты отдыха, как таковой, чтобы можно было отдохнуть тоже нет. Вопрос-законно ли это и как бороться с руководством данной организации?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Лигостаева А.В. 4.1

30.09.2014, 17:17,

г. Ставрополь

законно ли это и как бороться с руководством данной организации?

---незаконно. Подавайте жалобу в прокуратуру они разберутся и примут

МЕРЫ ПРОКУРОРСКОГО РЕАГИРОВАНИЯ

При обнаружении нарушений закона (ст. 24 Закона) или прав и свобод человека и гражданина (ст. 28 Закона) прокурор или его заместитель вносит представление о устранении выявленных нарушений в орган или должностному лицу, которые правомочны устранить допущенные нарушения.

В течение месяца со дня внесения представления должны быть приняты конкретные меры по устранению допущенных нарушений, их причин и условий, им способствующих: об этих мерах сообщается прокурору в письменной форме.

В случае, если в деяниях должностных лиц, допустивших нарушения законов, содержится состав преступления или административного правонарушения, в зависимости от характера нарушения закона прокурор выносит мотивированное постановление о возбуждении уголовного дела или постановление о возбуждении дела об административном правонарушении (ст. 25 Закона, ст. 37 УПК РФ, ст. ст. 25.11, 28.4 КоАП РФ).

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 65 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Отсутствие стульев и условий для отдыха на рабочем месте - что предпринять?

Новосибирск - онлайн услуги юристов