Елена
11.09.2014, 18:48
Отсутствие увеличения заработной платы после отпуска по уходу за ребенком до 3 лет - правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. За это время в компании было проведено увеличение заработных плат на 15% всем сотрудникам. Меня это не затронуло. Когда вышла на работу зарплату мне не увеличили. Правомерно ли это? В какой статье это прописано?
Нет, это не правомерно, ваша з/п также должна индексироваться. обращайтесь с жалобой в трудовую инспекцию, либо в суд.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 38 из 47 430 Поиск Регистрация