Что делать, если я хочу проигнорировать требования работодателя после увольнения и не отдавать им деньги и оборудование?
Работал электриком (выполнение заявок от населения) в небольшом ООО. Устроился примерно месяц назад. Точнее был испытательный срок. Никаких договоров не подписывал. Мною был получен перфоратор старенький от них. Тоже без подписания актов о получении. Договоренность была (на словах) что 50% заработанного отдаю им. Так и было около трех недель. Из-за некоторых разногласий с ними, решил там не оставаться. На сегодня (после последней передачи денег) у меня есть сумма около 10000 рублей, из которых (по нашей словесной договоренности) 5000 я должен отдать им. А также требуют вернуть перфоратор. Могу ли я проигнорировать их требования и не отдавать ничего? Что мне может грозить? Моральную сторону вопроса прошу не рассматривать. Спасибо.
С первого дня исполнения Вами труд.обязанностей, работодатель был обязан заключить с Вами трудовой договор, даже если был испыт.срок.
Его действия полностью противоправны и Вы можете их обжаловать. А как поступить Вам решайте сами.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 45 из 47 431 Поиск Регистрация