Марина
24.02.2017, 12:37
Оцінка правомірності положень колективного договору з побутового обслуговування населення
Читать ответы (1)
На новоствореному підприємстві робота щодо укладення колективного договору не була проведена вчасно, в зв’язку з цим колективний договір не було укладено. Завідуючий відділом Рудан подав заяву про надання йому щорічної відпустки, при цьому він вимагав, щоб крім основної відпустки йому була надана додаткова, оскільки йому встановлений ненормований робочий день. Але відділі кадрів йому відмовили в наданні додаткової відпустки, посилаючись на відсутність документу, який би визначав конкретну тривалість такої відпустки.
Дайте правову оцінку цій ситуації.
Юристы ОнЛайн: 87 из 47 431 Поиск Регистрация