Денис
10.05.2015, 21:16
Вопрос о возмещении за сверхурочную работу без графика в крупной фирме при увольнении
Читать ответы (1)
Я работаю кассиром в гипермаркете. График работы у меня по договору гибкий. А фактически фиксированный...2/2.Могу ли я обязать работадателя сделать мне график 5/2. с 9 до 18?Если да,три как мне действовать?
Нет, обязать не можете, но можете предложить.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 27 из 47 430 Поиск Регистрация