Регулирование рабочего времени преподавателя музыкальной школы с нагрузкой 2,1 ставки - соответствие нормам ТК РФ.

Я преподаватель колледжа, нагрузка 12 часов в неделю (т.е. нет даже ставки) директор требует работать с 9 до 17 часов, независимо сколько пед. нагрузка. Сколько часов я должна находиться на рабочем месте в неделю при такой нагрузке? И положен ли мне методический день?

Скажите, какая продолжительность рабочего времени в школе у учителя физич культуры при 5 дневной рабочей неделе и нагрузке 21 ч в неделю, входит ли в рабочее время обед и методическая работа?

Хотелось бы задать несколько вопросов, касающихся трудовых отношений между учителем и государственной школой.

1. Возможна ли шестидневная рабочая неделя в работе учителя при учебной нагрузке, распределённой на пять рабочих дней? Если нет, то на какие документы можно ссылаться?

2. Если работник, работающий по срочному договору, хочет уволиться по собственному желанию, за какой период времени он должен уведомить об этом работодателя в письменной форме?

3. Из каких основных пунктов должен состоять трудовой договор между учителем и государственной школой? Должны ли в договоре быть прописаны: рабочий график, тарификация з/п, положение о стимулирующих выплатах?

4. Нагрузка учителей должна составлять не более 36 часов в неделю. Сколько времени учитель должен проводить на рабочем месте (именно в школе) при рабочей нагрузке (за ставку заработной платы) 20 часов в неделю?

Заранее спасибо.

Работаю психологом на 0.25 ставки второй год в сельской школе. В прошлом году мое рабочее время было 4.5 часа в неделю, в этом году директор заявила, что мое рабочее время в неделю составляет 9 часов, т.к. ставка 36 часов, ссылается на кокой то новое предписание, которое показать мне отказалась. Сколько составляет мое рабочее время на 0.25 ставки в неделю, и были ли эти поправки как говорит директор.

Вопрос по рабочему времени: работаю методистом в Школе искусств (36 часов-недельная нагрузка), веду 9 педагогических часов, но хотят добавить еще 1 час в нагрузку, но говорят, что следует увеличить рабочее время, т. е. 37 часов в неделю. НАСКОЛЬКО это правомочно? Спасибо зранее за ответ.

Администрация школы требует! От всех педагогов находиться на рабочем месте с 9.00 - 15.00 (исходя из 36-часовой рабочей недели и ставки 18 часов). У каждого педагога разная пед. нагрузка. Например. У учителя 27 часов нагрузка, это значит, по их мнению, что он должен находиться в школе чуть ли не до 8 часов вечера. Права ли администрация школы?

Я преподаватель ВУЗа. В Договоре со мной администрация указала должностной оклад, а в разделе "Рабочее время" - дословно: работнику устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени - 36 часов в неделю. Вопрос - за что я получаю зарплату: за учебную нагрузку (900 часов) или за полную нагрузку (1500) часов? Правильно ли составлен Договор?

Моя нагрузка в школе, при пятидневной неделе составляет 27 часов. Должна ли я находиться на рабочем месте 36 часов в неделю?

Администрация школы и профсоюз утверждают, что рабочее время учителя, независимо от нагрузки составляет 36 часов. Т.е. даже если нагрузка учителя 18 часов в неделю, то на работе он должен все равно находиться 36 часов в неделю. Так ли это? Если можно, дайте ссылку на закон.

Я работаю преподавателям на 1,5 ставки. Какова продолжительность рабочей недели для меня, если рабочая неделя на 1 ставку 36 часов?