Нарушение прав работника - начальство не выплачивает зарплату по правилам и присваивает премию. Как защититься?
Дела таковы что мне до пенсии остался год. Начальство это понимает и ежемесячно снимает полностью премию. Начальник записывает эти деньги на электрика, который потом их ему передает. Так же выдают зарплату в конверте, хотя и просила переводить на карточку. Расшифровок не выдают... начальник заставляет выполнять работу. Которая мне собственно не принадлежит. А премию снимает за то что к моим обязанностям совершенно не относится. Какие меры можно предпринять?
Пишите жалобы в трудовую инспекцию.
СпроситьВы вправе обратиться в федеральную инспекцию труда. Государственные инспекторы труда проводят плановые и внеплановые проверки на всей территории Российской Федерации любых работодателей (организации независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, а также работодателей - физических лиц). Основанием для проведения внеплановой проверки является, в том числе обращение или заявление работника о нарушении работодателем его трудовых прав (ст.360 Трудового кодекса РФ).
СпроситьЮристы ОнЛайн: 33 из 47 431 Поиск Регистрация
Нижний Тагил - онлайн услуги юристов
Как защитить свои права при угрозе увольнения по необоснованным причинам?
