Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как продлить отпуск по уходу за ребенком на 3 месяца в организации, которая настаивает на декрете на 1.5 года?
₽ VIP

17.01.2008, 13:29
• г. Москва

Моему ребенку 2.5 месяца, я нахожусь на больничном, который выдали в жен. консультации на 140 дней. Скоро этот срок истекает и я хотела бы в организации где я работаю продлить свой отпуск по уходу за ребенком только на 3 месяца, а не на 1.5 года. Могу ли я это сделать? Руководитель нашей организации практически заставляет всех уходить в декрет на 1.5 года. Я понимаю, что это незаконно, но как вести себя я не знаю. Посоветуйте что-нибудь. Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

А что вы переживаете? Спокойно пишите заявление, что вам надо только три месяца. И всё. Пусть попробует отказать. Отпуск - ваше право, а не обязанность. И потом, почему это 1,5 года? Во-первых, три года. Во-вторых, до 1,5 лет вы можете выйти на работу и потребовать, например, неполного рабочего дня... Вы трудовой кодекс-то почитайте, там много интересного.

С уважением,

Антон Жаров

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги