Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможно ли уволить работника без отдачи трудовой книжки и записей о его работе?

22.10.2014, 15:50
• г. Первоуральск

Можно ли скинуть фирму вместе с работником? И этому работнику не отдать трудовую и не сделать в ней никаких записей? Уволить этого работника можно только по собственному желанию.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Если будете ликвидироваться, то и уволите работника в связи с ликвидацией фирмы - п. 1 ст. 81 ТК РФ. Если не отдадите трудовую книжку и не рассчитаете работника, в случае если он обратится в суд или трудовую инспекцию, Вас привлекут к ответственности.

Спросить

Я нахожусь в отпуске по уходу за реб.до 1,5 лет.Фирму, в которой я работала, собираются "скинуть", т.е. оформить на другого человека где-нибудь на Камчатке (на какого-ниб бомжа) и для налоговой эта фирма исчезнет. Уволить меня не могут, а принимать в другую новую фирму не будут. Можно ли "скинуть" фирму с работником и не отдать трудовую?

Спросить

Здравствуйте. Можно при желании. Чтобы защитить интересы работника в этой ситуации - нужно смотреть подробнее, возможно, есть перспективы для обращения в трудовую инспекцию/прокуратуру/суд.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Первоуральск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги