Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вопросы о выходе на неполный рабочий день в период отпуска по уходу за ребенком и возможности сокращения штата врачей

25.10.2014, 19:12
• г. Москва

Помогите пожалуйста разобраться: Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (2 года 6 мес), собиралась выйти досрочно, но на неполный рабочий день. Работаю врачом, график суточный. Однако узнала, что в моем отделении сейчас происходит сокращение штата врачей. Вопросы:1)Могу ли я выйти по суточному графику, но на неполную ставку, и в какой форме я должна написать заявление?2) могут ли меня сократить, из отпуска я вышла, но ребенку нет трех лет?3)Если получу уведомление об увольнении, могу ли я в течение двух месяцев уйти обратно в отпуск по уходу тем самым сохранив за собой рабочее место? Спасибо.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

А что отвечает на Ваши вопросы главный врач?

Спросить
Это лучший ответ

:1)Могу ли я выйти по суточному графику, но на неполную ставку, и в какой форме я должна написать заявление?

---т.к. у вас ребёнок в возрасте до 3 лет. работодатель может вам отказать даже по вашему письменному заявлению.

2) могут ли меня сократить, из отпуска я вышла, но ребенку нет трех лет?

---не могут сократить.(но смотря по обстоятельствам)

3)Если получу уведомление об увольнении, могу ли я в течение двух месяцев уйти обратно в отпуск по уходу тем самым сохранив за собой рабочее место?

---лучше сейчас пока не выходить.

Спросить

Сергей Александрович, этим вопросом отдел кадров будет заниматься, не главный врач.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги