Вопрос о сокращении работников без дошкольного образования на позиции воспитателя

• г. Грязи

Я учусь на 4 курсе в университете Педагогики и методики Начального Образования. Работаю воспитателем в детском саду 2.5 года. Попадаю ли я в первую очередь под сокращение, если у меня нет дошкольного образования?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Ваше дошкольное образование здесь не при чем.

При сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.

При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.

Коллективным договором могут предусматриваться другие категории работников, пользующиеся преимущественным правом на оставление на работе при равной производительности труда и квалификации.

Спросить