Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могу ли быть лишена оплаты за пропуск рабочих часов из-за походов к врачу во время беременности по тарифной ставке

27.10.2014, 07:01
• г. Новосибирск

Я работаю по тарифной ставке. Я на 4 месяце беременности. Работаю уже 3-й год. Руководитель мне сообщает, что за сентябрь я много пропустила из-за походов к врачу и т.к. я не отработала 141 час, то с меня спишут некоторую сумму. Правильно ли это? Я читала, что работодатель не имеет права лишать зп из-за походов к врачу.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Добрый день. Работодатель не может лишать оклада. Но если у вас з.п. зависит от выработки, то работодатель вправе выплатить вам оклад + оплату фактически выработанной нормы (времени, производительности и т.п.)

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги