Главный бухгалтер предоставил справку о доходах увольняющемуся работнику с завышенной заработной платой для центра занятости населения

• г. Курск

Главный бухгалтер предприятия выдал справку о доходах (НДФЛ-2) увольняющемуся работнику для предоставления в центр занятости населения с завышенной заработной платой (фактически зп ниже)

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Обратитесь в прокуратуру.

Спросить

Курск - онлайн услуги юристов

Марина
17.07.2012, 10:58

Предприниматель выдал справку НДФЛ-2 с завышенной заработной платой работнику для предъявления в банк для получения

Предприниматель выдал справку НДФЛ-2 с завышенной заработной платой работнику для предъявления в банк для получения кредита физическому лицу, что за это будет?
Читать ответы (1)
Антон
29.06.2014, 02:58

Отказ работодателя выдать справку о доходах для центра занятости - юридическая ответственность и последствия

Бывший работодатель отказывается выдавать справку о доходах для предоставления в центр занятости населения (мне нужно зарегистрироваться в центре занятости), какую ответственность несет работодатель?
Читать ответы (1)
Люба
15.03.2013, 20:31

Главный бухгалтер выдал сотруднику справку о заниженной зарплате для получения субсидий на 40000 рублей

Главный бухгалтер выдал справку работнику с заниженной заработной платой для получения субсидий. Субсидии были получены в размере 40000 руб. Данный факт был установлен правоохранительными органами.
Читать ответы (1)
Эвелина
21.08.2018, 01:23

Вопрос о замене справки о среднемесячной зарплате на справку 2-НДФЛ для центра занятости при ликвидации предприятия

Предприятие ликвидировали, справка 2 ндфл на руках, а о среднемесячной зарплате справку взять невозможно, так как предприятия нет, может ли справка 2 ндфл заменить справку о среднемесячной зарплате? Для центра занятости.
Читать ответы (2)
Алексей
02.10.2014, 05:06

Центр занятости отказывается признавать безработным лицо без справки о заработной плате. Является ли это законным действием?

Центр занятости населения отказывается признавать безработным лицо которое не может представить справку с последнего места работы о среднемесячной заработной плате. Получить справку нельзя так как предприятие ликвидировано, в архиве города информация по предприятию отсутствует. Законно ли поступает центр занятости.
Читать ответы (1)
Наталья
06.04.2019, 15:13

Зачему меня уволили? - основной вопрос, который возникает, когда центр занятости обнаруживает неверный расчет и снимает с учета

Мною была предоставлена справка в центр занятости. Я главный бухгалтер ее подписала но делал ее другой бухгалтер. После пятого месяца Центр занятости обнаружил неверный расчёт признал это обманом а справку фиктивной. Снял с учета из центра занятости задним числом. Законно ли это?
Читать ответы (2)
Ая
06.04.2019, 14:53

Главный бухгалтер занижал заработную плату для получения субсидий в размере 30000 рублей

Главный бухгалтер выдал справку себе с заниженной заработной платой для получения субсидий. Субсидии были получены в размере 30000 руб. Данный факт был установлен правоохранительными органами.
Читать ответы (3)
Светлана
26.10.2004, 11:03

Имеет ли право главный бухгалтер отказать работнику в выдаче справки о заработной плате для предоставления по месту

Имеет ли право главный бухгалтер отказать работнику в выдаче справки о заработной плате для предоставления по месту требования (например, для начисления детского пособия)?
Читать ответы (1)
Игорь Петрович
07.05.2015, 14:42

Действия сотрудника центра занятости по требованию предоставления заявления работника и приказа о предоставлении

На предприятии работал работник работавший февраль, март, апрель на условиях неполного рабочего времени (4 часа согласно личного заявления). 30.04.15 г. он уволился, ему была выдана справка по зарплате и обратился в центр занятости для постановки на учет. Сотрудник центра занятости позвонил и затребовал его личное заявление о предоставлении ему неполного рабочего дня и приказ мотивируя тем, что предприятие ущемило его права и он потерял свой заработок, потребовала исправить справку и доплатить до его среднего заработка. Правомочны ли действия сотрудника центра занятости и обязаны ли мы предоставлять заявление работника и приказ в центр занятости?
Читать ответы (1)