При увольнении я отработал 2 недели, с какого дня считается время отработки, со дня подачи заявления или со следующего дня.

• г. Уфа

У меня к Вам следующий вопрос:

при увольнении я отработал 2 недели, с какого дня считается время отработки, со дня подачи заявления или со следующего дня.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

По общему правилу, со следующего дня.

ГК РФ.

" Статья 191. Начало срока, определенного периодом времени

Течение срока, определенного периодом времени, начинается на следующий день после календарной даты или наступления события, которыми определено его начало".

Спросить

Уфа - онлайн услуги юристов

Катя Р.
29.06.2006, 19:22

С какого дня считается начало отработки при подаче заявления на увольнение (С дня подачи заявления или со следующего).

С какого дня считается начало отработки при подаче заявления на увольнение (С дня подачи заявления или со следующего). если можно - со ссылкой на нормативные документы. С Уважением Катя Р.
Читать ответы (1)
Ольга
13.10.2004, 11:15

Скажите, с какого дня считаются две недели отработки при подачи заявления об уходе по собственному желанию

Скажите, пожалуйста, с какого дня считаются две недели отработки при подачи заявления об уходе по собственному желанию, день в день или исчисление двух недель начинается со следующего дня посе подачи заявления об уходе.
Читать ответы (1)
Светлана
14.08.2022, 12:10

Важные вопросы при подаче заявления об увольнении.

Прошу разъяснить при подаче заявления об увольнении с какого дня считается отработка, какой срок нужно отработать. При отработке учитываются календарные дни или рабочие?
Читать ответы (4)
ДИна Леонидовна
10.10.2014, 23:21

Сроки обязательной отработки при подаче заявления на увольнение и их расчет

Есть ли сейчас обязательная отработка 2 недели при подачи заявления на увольнение. И с какого дня считается отработка 2 недели, со дня подачи?
Читать ответы (4)
Наталья
30.11.2004, 04:02

Отработка при увольнении - основание для назначения в календарных днях установлено статьей Трудового кодекса РФ

Руководитель назначил отработку при увольнении 2 недели, но при этом считает рабочие дни. На основании какой статьи ТК РФ можно доказать, что отработка назначается в календарных днях со следующего дня подачи заявления.
Читать ответы (1)
Роман
18.09.2002, 08:11

Считается ли день подачи заявления об увольнении, или две недели, необходимые для отработки

Считается ли день подачи заявления об увольнении, или две недели, необходимые для отработки, отсчитываются только со следующего дня? С уважением, Роман.
Читать ответы (1)
Александра
21.03.2012, 10:58

В заявлении дату с какого числа уволить я не поставила.

С какого дня начинается отсчет отработки. Заявление написала 19 числа, три дня отработки со следующего дня считать или с момента подачи заявления. В заявлении дату с какого числа уволить я не поставила. И второй вопрос на испытательном сроке должна быть отработка или нет.
Читать ответы (1)
Анжела
23.12.2010, 14:15

Выбор способа увольнения - с отработкой или без отработки по какой статье ТК РФ?

Как лучше уволиться на предприятии - с отработкой или без отработки? (в смысле по какой статье ТК РФ). Когда (какого числа) закончится двухнедельная отработка, если я напишу заявление об увольнении 24.12.2010 г.? Как считается день увольнения по собственному желанию без отработки - день подачи заявления или следующий за ним день?
Читать ответы (1)
Анатолий
01.09.2006, 07:25

На какой день начинается отсчет срока двухнедельной отработки при подаче заявления об увольнении?

С какого дня начинается отчет срока двухнедельной отработки при подаче заявлеения об увольнении? Со дня написания или со следующего дня?
Читать ответы (1)