Как получить задолженность по зарплате при ликвидации предприятия - стоит ли переходить в фирму-преемник или ждать выплаты после увольнения?

Рассчитаться должны с вами полностью в т.ч. компенсацию за отпуск.

Банкротство и ликвидация – это две разные вещи. При ликвидации должны Вам все задолженности в ближайшее время погасить. Банкротство – это уже Арбитражный суд и Вас впишут в очередь.

Входим на сайт и ищем вкладку «Картотека арбитражных дел » ( в настоящий момент на вкладку можно перейти сразу по ссылке http://kad.arbitr.ru/

Вводим ИНН или наименование организации (на выбор) в графе «участник дела» и нажимаем кнопку «найти». Перед нами появляется список судебных дел с участием этой организации.

Небольшое отступление. Иногда стоит проверять не по ИНН, а по названию организации. Такой поиск более долгий, так как Вам придется открывать карточку каждого судебного дела и сверять адрес организации, то это необходимо в случае, если при наведении курсора мыши на название организации адрес по показывается автоматически.

Итак, судебное дело по искомой организации найдено; нажимаем на него и открывается полная картина. Далее, сейчас вы находитесь в карточке дела. Нажимаете на иконку pdf с любой надписью. Смотрите, нет ли где слева красной буквы «Б» - это банкротное дело. Если есть, то эта организация находится в стадии банкротства. Вы можете взглянуть на стадию, почитать, какие претензии другие имеют. В этом разделе Вы также сможете увидеть, кто на самом деле сейчас отвечает за фирму. Это может быть как сам директор, так и ликвидатор, временный или конкурсный управляющий. От этого и будете плясать. Рассчитаться с Вами по зарплате должны, но на практике не факт. Объединитесь с коллегами по несчастью и начните писать жалобы. В первую очередь в местную Прокуратуру. При каждой прокуратуре сидит человек, следящий за невыдачей зарплаты по организациям-банкротам. Обязательно пожалуйтесь письменно на имя вашего прокурора. Им придется поработать. Удачи