Мне хотелось бы знать сохраняется ли за мной право на эту путевку после увольнения по собственному желанию?
В конкурсе на звание лучшего работника, проводившегося в нашей фирме, я заняла первое место, призом являлась путевка. Мне была вручена грамота, где также было указано, что за победу в конкурсе меня награждают путевкой. Мне хотелось бы знать сохраняется ли за мной право на эту путевку после увольнения по собственному желанию?
Спасибо.
Должны. Отношения в таком случае являются гражданско-правовыми, а не трудовыми - участие в конкурсе явно выходит за пределы рабочих обязанностей. И в таком случае руководствуются нормами ГК РФ, которые не предусматривают какого-либо ограничения в зависимости от наличия или отсутствия статуса работника учредителя конкурса на момент использования награды.
ГК РФ.
"Статья 1057. Организация публичного конкурса
1. Лицо, объявившее публично о выплате денежного вознаграждения или выдаче иной награды (о выплате награды) за лучшее выполнение работы или достижение иных результатов (публичный конкурс), должно выплатить (выдать) обусловленную награду тому, кто в соответствии с условиями проведения конкурса признан его победителем.
2. Публичный конкурс должен быть направлен на достижение каких-либо общественно полезных целей.
3. Публичный конкурс может быть открытым, когда предложение организатора конкурса принять в нем участие обращено ко всем желающим путем объявления в печати или иных средствах массовой информации, либо закрытым, когда предложение принять участие в конкурсе направляется определенному кругу лиц по выбору организатора конкурса.
Открытый конкурс может быть обусловлен предварительной квалификацией его участников, когда организатором конкурса проводится предварительный отбор лиц, пожелавших принять в нем участие.
4. Объявление о публичном конкурсе должно содержать по крайней мере условия, предусматривающие существо задания, критерии и порядок оценки результатов работы или иных достижений, место, срок и порядок их представления, размер и форму награды, а также порядок и сроки объявления результатов конкурса.
5. К публичному конкурсу, содержащему обязательство заключить с победителем конкурса договор, правила, предусмотренные настоящей главой, применяются постольку, поскольку статьями 447 - 449 настоящего Кодекса не предусмотрено иное.
Статья 1059. Решение о выплате награды
1. Решение о выплате награды должно быть вынесено и сообщено участникам публичного конкурса в порядке и в сроки, которые установлены в объявлении о конкурсе.
2. Если указанные в объявлении результаты достигнуты в работе, выполненной совместно двумя или более лицами, награда распределяется в соответствии с достигнутым между ними соглашением. В случае, если такое соглашение не будет достигнуто, порядок распределения награды определяется судом".
СпроситьЮристы ОнЛайн: 96 из 47 431 Поиск Регистрация