Татьяна Анатольевна Степаненко
29.07.2016, 15:31
Заявление о расторжении основного трудового договора и перевод на должность преподавателя - необходимые документы и процедура
Читать ответы (1)
При переводе и.о. зам директора по учебной работе на должность зам. директора по учебной работе того же учреждения образования нужно заключать новый трудовой договор или можно на условиях ранее заключенного трудового договора.
Перевод на другую должность - не есть расторжение договора. Это внесение изменений в существующий. Оформляется дополнительным соглашением, в котором прописываются новая должность, новые обязанности, новая оплата... и с какого числа это вводится. На основании допсоглашения оформляется приказ на перевод.
Спросить