Наше учреждение - детский сад и ещё один в микрорайоне собираются присоединить к школе (создание комплекса), моя должность зам.заведующего по УВР, мне говорят, что после присоединения у меня будет должность старший воспитатель. Как должна пройти эта процедура - перевод (сокращение), хотя в новом штатном расписании есть должность зам.заведующего по УВР, но её получит одна из заведующих наших садов, другая заведующая будет заведующим дошкольным подразделением, а мы, замы, ст. воспитателями. Могу ли я отказаться быть ст. воспитателем или мне для этого нужно будет уволиться.

Наше учреждение - детский сад и ещё один в микрорайоне собираются присоединить к школе (создание комплекса), моя должность.

Вопрос о перестановке должностей в детском саду - что будет с заведующим, когда присоединят к другому саду?

Наш детский сад будут присоединять к другому. В штатном расписании 1 заведующий и 1 воспитатель. У заведующего ребенок до 3 лет, к тому же она многодетная мать. Сокращать будут должность заведующего. Имеют ли право предложить ей должность воспитателя, или часть ставки воспитателя, если воспитатель не согласна.

Читать ответы (2)

Какое решение принять - работать старшим воспитателем или остаться заведующим детским садом?

Работаю заведующим детским садом. С 1 апреля детский сад присоединяюсь к школе. Мне предлагают работу старшим воспитателем. Законно ли это? Или мне должны предоставить работу заведующего детским садом? На работу старшего воспитателя я не согласна.

Читать ответы (1)

Возможно ли перевести заместителя директора по учебно-воспитательной работе на должность заведующего учебной частью

Можно ли перевести с должности зам. директора по УВР на должность заведующий учебной частью (с соблюдением всей процедуры перевода, с письменного согласия работника, с внесением новой должности в штатное расписание). Интересует момент: должность заведующий учебной частью отсутствует в ЕКС, есть просто заведующий... Правомерно ли название должности в 2015 году. Для справки: бюджетное образовательное учреждение средняя общеобразовательная школа. Заранее спасибо)))

Читать ответы (2)

В новом штатном расписании нет должности зам.

1)Учреждение 1 реорганизуется путем присоединения к учреждению 2. В новом штатном расписании (в тарификационном списке) структурные подразделения учреждения 1 должны быть прописаны как подразделения с вакантными должностями или работники подразделений 1-го учреждения переносятся в штатное расписание 2-го учреждения автоматически? 2)В новом штатном расписании нет должности зам. директора. Может ли директор предложить этому работнику должность руководителя подразделения, а руководителя подразделения переместить на должность специалиста? На каком основании?

Читать ответы (1)

Претендент на должность заведующей ДОУ не согласна стать директором

Наш детский сад реорганизуется путём присоединения к школе. Директором хотят назначить меня (заведующую ДОУ). Я не согласна и считаю, что должна быть сокращена, т.к. в новом штатном моей должности "заведующий ДОУ" не будет. Но учредитель утверждает, что заведующая и директор - это одна и та же должность - "руководитель образовательного учреждения". и ни о каком сокращении речи быть не может. Если же я не согласна стать директором, то пожалуйста - увольнение по собственному желанию. Я должна быть сокращена или нет? Прошу конкретный ответ, пожалуйста. Спасибо.

Читать ответы (2)

Сокращение должности заведующего детским садом - как оформить трудовые отношения с заведующей в новой должности?

Я заведующая детским садом. После присоединения к школе должность заведующий сокращается, мне предлагают занять 0.5 должности старшего воспитателя. Каким образом должны оформить трудовые отношения со мной.

Читать ответы (1)

Как правильно распределить федеральную выплату среди воспитателей и учителей и является ли решение заведующего законным?

Воспитателям детских садов и учителям выделена федеральная выплата воспитателям и учителям? Заведующий детским садом на планерном совещании сказала что премия будет распределена всем работникам по разному, кто сколько отработал и от количества посещаемости детей, в общей сумме одни получат 5000, другие 18000, все это на усмотрение заведующего. ВОПРОС: 1. Как правильно должна распределяться федеральная выплата сотрудникам? 2. Правомерно ли решение заведующего?

Читать ответы (1)

Воспитатель назначен исполняющим обязанности заведующей детским садом на время больничного листа - что дальше?

Меня назначили распоряжением главы района исполняющим обязанности заведующено детским садом с 11.01.2021 по 30.05.2021 на время больничного листа из-за родов старого заведующего. Я работала в этом саду воспитателем, меня перевели с должности воспитатель на должность и о заведующего. С 31.05. тот заведующий должен выйти. Может ли меня администрация района обратно перевести в воспитатели (т.е. понизить в должности) или, они должны меня уволить, а заведующий принять снова на работу? И могу ли я отказаться от должности заведующего, если старый заведующий не пожелает выйти из декрета?

Читать ответы (4)

Проблема замены должности помощника воспитателя на должность младшего воспитателя в детском саду без согласия работника

В детском саду с 1.01.2015 года меняется штатное расписание. По новому штатному расписанию должность помощника воспитателя заменяют должностью младший воспитатель.4 помощника воспитателя находятся в данный момент в декретном отпуске. Заявления о согласии перевода в должность младший воспитатель от них директор детского сада взять не может. Как директору детского сада оформить данного работника по новому штатному расписанию? Помощника воспитателя нет и согласия работника на перевод нет?

Читать ответы (2)

Сокращение штатной численности в организации - что делать, если потеряли должность?

В организации проходит сокращение штатной численности в связи с реорганизацией. Все должности сократили в реорганизованной организации и всем предложили новые должности. Я занимала должность зам. начальника отдела. Мне предложили должность на ступень ниже, т.к. в новом штатном расписании этой должности нет. Скажите, а если после после процедуры сокращения месяца через 4-5 в штатное расписание введут ранее занимаемую мною должность зама и мне ее не предложат, может ли это расцениваться как нарушение моих прав?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Наше учреждение - детский сад и ещё один в микрорайоне собираются присоединить к школе (создание комплекса), моя должность.

Москва - онлайн услуги юристов