Как указать отсутствие трудового опыта при трудоустройстве, если трудовую книжку невозможно получить

Работала в организации по трудовому договору (по совместительству) , трудовая книжка была в другой организации. Налоги платила и там, и там. Потом организация, где работала по договору, перерегистрировалась, и мне сказали, что работа по договору невозможна, надо принести трудовую книжку. По ряду причин я не хотела забирать ее с основного места работы и принесла другую книжку, где было сделано несколько записей для придания ей реальности. Сейчас я устраиваюсь на новую работу и по - прежнему хочу оставить реальную трудовую на прежнем месте. Вопрос: можно ли по новому ТК иметь 2 трудовые книжки? Если нет-чем грозит обнаружение 2 книжек?

Требуется ли сейчас трудовая книжка? Например, я оформляю пенсию, а трудовую потеряла, мне сказали, что ее нужно восстанавливать. А восстанавливать нужно бегая по организациям, где я работала, но если это было в других городах и если этих организаций уже нет. При оформлении единовременного пособия запросили трудовую книжку мужа, а он ее потерял, сказали, что надо восстанавливать. Но зачем. Ведь все данные есть в пенсионном фонде и налоговой.

Загранпаспорт необходимо получить через месяц. Обратилась в организацию где работаю по настоящий момент, мне ответили что завереную копию трудовой книжки мне смогут предоставить не менее чем через 2 недели. Мне на данный момент 21 год. Могу ли я указать в анкете, что на данный момент работаю не официально и трудовой книжки не имею? Или данная информация проверяется и мне могут не выдать загранпаспорт?

Потеряла трудовую книжку!

Подтверждающие справки о местах работы где я ранее работала собрала.

Где можно оформить дубликат трудовой книжки, согласно собранных справок.

Без трудовой книжки не могу оформиться на работу. Спасибо!

У меня была утеряна трудовая книжка. Работал впоследствии без трудовой. В настоящее время устраиваюсь в организацию по трудовой. Мне предложили купить бланк трудовой книжки и отдать его в отдел кадров. Законно ли это, ведь, наверное, организация сама должна завести трудовую книжку?

Уволилась с бывшей работы 1 октября 2011 года. Трудовой договор не был составлен, но запись в трудовой книжке о приеме на работу имеется. На данный момент организация удерживает трудовую книжку и долг по зарплате в размере 19000 рублей. Работодатель поставил условие, о том, что согласен выдать трудовую книжку только в случае подписания мной заявления на отпуск за свой счет за последние три месяца работы, так как налоги организации за эти месяцы не были уплачены. В свою очередь долг по зарплате не будет выплачен. Могу ли я рассчитывать на получение долга по зарплате? Каким образом можно забрать трудовую книжку?

Проконсультируйте пожалуйста. В 2011 году человек устроился к нам на работу. Первую запись в трудовой книжке делала наша организация. Потом этот сотрудник уволился, работал еще на нескольких работах, потом книжку утерял. Сейчас он трудовоую книжку стал восстанавливать, пришел к нам. Трудовая книжка была украинская, теперь он принес российскую и просит в нее сделать записи. Украинских книжек естветсвенно у нас в Крыму в продаже уже нет. Я правильно понимаю, что мы совершенно свободно можем начать восстанавливать бывшему сотруднику трудовую книжку, несмотря на то, что бланк трудовой книжки российский? Спасибо.

Работал в организаций, не забрал трудовую по увольнению, спустя несколько лет поехал, а организаций нет и никаких реквизитов, данных, где она, существует ли нет, где я могу получить данные об этой оргаизаций? Куда обратиться чтоб забрать трудовую книжку?

Заявление на увольнение с бывшей работы было написано от 1 октября 2011 года и отдано руководителю. Только сейчас узнала, что заявление им не было подписано. Трудовой договор не был составлен, но запись в трудовой книжке о приеме на работу имеется. На данный момент организация удерживает трудовую книжку и долг по зарплате в размере 19000 рублей. Работодатель поставил условие, о том, что согласен выдать трудовую книжку только в случае подписания мной заявления на отпуск за свой счет за последние три месяца работы, так как налоги организации за эти месяцы не были уплачены. В свою очередь долг по зарплате не будет выплачен. А если не напишу заявления, то грозятся в трудовой прописать, что уволена не по собственному, а по статье... Могу ли я рассчитывать на получение долга по зарплате? Каким образом можно забрать трудовую книжку?

В скором времени я собираюсь устраиваться на работу, старую трудовую книжку я давно потеряла (лет 6 назад) до этого работала официально только в одном месте меньше месяца. Скадите пожалуйста, при устройстве на новую работу нужно ли восстанавливать записи в трудовой книжке? И где нибудь отображается, то что я когда-то, где-то работала?