Опыт работы в аутсорсинговой компании - нарушение ТК, угрозы и отказ в официализации
Попала в очень непростую ситуацию. Очень долго искала работу, и наконец нашла, но не все так просто. Оказалась, что это аутсорсинговая компания, а основное место работы в крупной компании. Официально трудоустроить обещали только через месяц, что уже является нарушением ТК, не взяли у меня никаких документов, даже копию паспорта Проработав несколько дней и видя, все безобразие, я попросила своего непосредственного руководителя принять меня в штат компании. Я ей нравилась, и она была заинтересована во мне. Возникли сложности в том, что между этими организациями существует договор об оказании услуг и персонал аутсорсинговой компании не может перейти в штат. Но со мной договор никто не заключал. И менеджер этой организации угрожал мне, что он не даст мне официально трудоустроиться.
В целом проработала с 28 октября по 19 ноября. Жаль потраченное время и нервы.
Бардак во всем, заставляют людей работать по 12 часов 6 дней в неделю, зарплата черная, официально никто не оформлен. Людей держат за рабов. На каком основании мне не дают оформится в штат, лишь ссылаясь на договор между ними, а со мной никто ничего не заключал. И что мне делать?
Пишите жалобу в инспекцию труда, так же можете написать в прокуратуру.
СпроситьВас должны были принять в штат хотя бы какой-то компании, или хотя бы заключить гражданско-правовой договор.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 92 из 47 431 Поиск Регистрация