Одиночная мама на грани истощения - работа, усталость и угроза увольнения. Как защитить свои права и обратиться за помощью?

26.11.2014, 12:01

• г. Тюмень

Я одинокая мама. Вышла на работу когда малышу исполнилось 1.5 года. Работала сменно 2/2 т.е день/ночь и 2 выходных, со временем начали ставить с одним выходным. Соответственно от сюда и усталость и нарушение режима и начались ошибки, не внимательность. Когда подошла с просьбой дать отгул, заявили или работай или уволим. Начали лишать премий 100% и каждый день твердить уволим. Имеют ли они право уволит и вообще ставить в ночные смены т.к ребенку еще 2 года?! И куда можно обратиться?!

Читать ответы (2)

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Самарин А.В. 4.8

26.11.2014, 12:07,

г. Москва

Здравствуйте. Обратитесь в ГИТ. они проверят

Спросить

Юридическая фирма

ООО "Макс-Гранда" 4.7

26.11.2014, 12:07,

г. Москва

Здравствуйте. Согласно статье 259 Трудового Кодекса РФ

Запрещаются направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни беременных женщин.

Направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, допускаются только с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, должны быть ознакомлены в письменной форме со своим правом отказаться от направления в служебную командировку, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни.

В вашем случае следует обратиться в трудовую инспекцию.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 83 из 47 429 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Одиночная мама на грани истощения - работа, усталость и угроза увольнения. Как защитить свои права и обратиться за помощью?

Тюмень - онлайн услуги юристов