Проблемы с закреплением за группой в детском саду - вопросы оставления без работы и неправомерные действия заведующей
Я работаю в дет. саду помощником воспитателя. Меня закрепили за группой которую позже затопило детей расформировили по другим группам. Я стала заменять делопроизводителя. Периодически выходя на группы помощников которые ходили на больничный. После моего отпуска с начала учебного года подменного помощника на постоянную группу закрепили меня оставили без группы. С умыслом оставить делопроизводителем на время декретного отпуска основного работника. Но по итогу заведующая принимает на это место своего человека и я осталась и без группы и без делопроизводства. Считаюсь подменной помощницей. Имела ли право так поступить заведующая. Как решить ситуацию?
Если это не предусмотрено Вашим трудовым договором и должностной инструкцией, то можете отказаться (ст. 72 ТК РФ)
Спросить