Старший продавец с недостачей в 500000 рублей - Как поступить и что делать в такой ситуации?
Я Екатерина работаю в продуктом магазине по должности Старший продавец, а оформлена по договору Продавец кассир трудовой договор составлен на основе ст.21 ТКРФ и ст.22 ТКРФ, работаю с 01.10.2012 за это время были недостачи самая большая была 150000 рублей мы её оплатили всем коллективом (12 человек это весь коллектив) . Ревизия проводится один раз в месяц, сегодня прошла ревизия считали дважды по окончании ревизии обнаружилась недостача в размере 500000 рублей. Как мне поступить в такой ситуации? Когда пришла домой с ревизии решила просмотреть договор и обнаружила, что минимальный размер оплаты труда составляет 3700 рублей, а так же не оплачиваются выходные когда я на ревизии, может это поможет заранее спасибо.
Не платите ничего - пусть подают в суд и доказывают в суде факт недостачи, ее размер и вашу вину.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 30 из 47 431 Поиск Регистрация