Евгений
07.12.2014, 13:50
Вопросы о посменном графике работы и возможности выбора даты отпуска согласно статье 112 Трудового кодекса
Читать ответы (1)
Такой вопрос, посменный график, хочу идти в отпуск с 1 января, работодатель утверждает что 1 января праздничный день и только с 9 числа можно идти в отпуск? Так ли это? и какая эта ст трудового кодекса?
Все праздничные дни не входят в число дней отпуска. В этом работодатель прав (ст. 112 ТК РФ)
Спросить1 числа Вам не подпишет заявление об отпуске, поскольку это не рабочий день согласно ст.112 ТК РФ. 31 если у Вас отпуск по графику, то работодатель обязан подписать.
Удачи Вам!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 48 из 47 431 Поиск Регистрация