Проблемы расчета стажа при назначении пенсии на севере - что можно, а что нельзя учитывать
₽ VIP
Я работал на севере в разных организациях с 1988 по 2005 гг. При назначении пенсии справку о зарплате считал возьмут за любые 5 лет. В моем случае 2000-2005 гг.-непрерывная работа на одном предлриятии. Но в ПФ мне сказали, что этот период нельзя брать и предложили другой непрерывный период 1996-2000 гг. Но там не хватает пол года.
Правомерно ли это? Тогда почему нельзя брать в расчет работу на двух предприятиях последовательно. Ведь перерыв составляет всего несколько дней и непрерывный стаж не прерывается.
То, что не принимают справку с периодом 2002-2005 это правильно. Стаж и заработок для расчета пенсионного капитала принимается по состоянию до 31.12.2001 года.
Почему ПФ не берет зарплату по своим сведения за период 2000-2001 г.г. не понятно. Да и два-три, хоть четыре предприятия подрят по трудовой книжке тоже обязаны принять. И не важно сколько дней/месяцев составлял перерыв между уволен/принят.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 30 из 47 429 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Я знаю, что пенсия начисляется либо за любой 5-ти летний непрерывный стаж, либо за 2 года работы на последнем предприятии.
Заголовок:\nУчитываются ли отпуска по уходу за детьми в России при расчете пенсии
Не засчитан лишний период работы директором Дома детского творчества при начислении льготной пенсии?
Какие периоды следует выбрать для оформления пенсии при отсутствии требуемого периода в трудовом стаже?
