Действия при сокращении на работе во время беременности - что нужно знать и делать
Я работаю в структурном подразделении Администрации города (юридическое лицо - Администрация города), нахожусь на 6-ом месяце беременности (справка о беременности предоставлялась в отдел кадров в сентябре), с 22.12.2014 иду в ежегодный оплачиваемый отпуск за 2014, с 09.01.2015 по 13.01.2015 беру часть отпуска за 2015 год со всеми выплатами, а с 14.01.2015 у меня открывается больничный по беременности и родам.
В настоящее время принято решении об упразднении нашего управления.
Подскажите, пожалуйста, могут ли меня сократить и какие должны быть мои действия при вручении уведомлении о сокращении!
Спасибо!
да, если ликвидируется полностью подразделение. Действия ваши - расписаться в уведомлении, не уклоняться (смысл?)
СпроситьЮристы ОнЛайн: 94 из 47 431 Поиск Регистрация