Вопрос ко всем юристам: Если сотрудник не использовал свой отпуск за 2001 год,

что с ним происходит, начисляется компенсация из расчёта 28 к. дн. в год или 24 раб. дня, или вовсе пропадает?

Прошу ответить как можно подробнее...

Заранее спасибо!

Оцените вопрос :)

ответы на вопрос:

Сергей, в соответствии с ч.1 ст.126 денежной компенсацией может быть заменена только та часть отпуска, которая превышает 28 календарных дней, и только в случае, если о такой замене просит сам работник, причем в письменной форме (в заявлении).

Следует также учесть, что замена отпуска денежной компенсацией - это право работодателя, а не обязанность.

С уважением,

Задать вопрос
Вам помог ответ: ДаНет
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение