Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Переименование почтового предприятия в Крыму - угроза увольнения декретным работницам - законно ли это?

18.12.2014, 19:11
• г. Симферополь

Сижу в декрете, не замужем, ребёнку 2 года, предприятие почта крыма (бывшая укрпочта) ликвидируется-меняет в очереной раз название, под этим предлогом хотят уволить всех декретчиц, правомочны ли их действия?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Нет, неправомерны, ст 261 ТК РФ.

Спросить

Здравствуйте. Обжалуйте действия работодателя в прокуратуру.

Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона О прокуратуре, прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор подает заявление в случаях:

- если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;

- при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства….

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Симферополь - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Мария
25.02.2016, 22:51

Декретнице грозит увольнение из-за предполагаемой ликвидации организации - какие документы можно потребовать в отделе кадров?

Организация ликвидируется, я в декретном отпуске до 1.5 лет. Соответсвенно хотят уволить. Есть сомнения что организация не ликвидируется, а просто меняет свое название. Какие можно потребовать в отделе кадров документы, подтверждающие эту ликвидацию? При смене названия декретниц могут уволить?
Читать ответы (1)
Наталья
26.09.2014, 10:36

Как решить проблему с работодателем после реорганизации Укрпочты в Крымпочту и Почту Крыма, будучи находящейся в декрете?

Я нахожусь в декрете, ребенку 10 месяцев. В Крыму Укрпочту реорганизовали в Крымпочту, все работники писали заявления на увольнение из Укрпочты и на прием в Крымпочту. С 1 сентября реорганизация из Крымпочты в Почту Крыма, снова писали заявления. Сегодня деспетчер поставил в известность, что если я не выйду 1 октября на работу, то надо написать заявление по собственному желанию на расчет. Что делать в таком случае?
Читать ответы (1)
М.А.
29.08.2014, 16:52

Беременная сотрудница - Ликвидация предприятия при смене названия - грозит ли увольнение или сокращение?

Я беременна. Предприятие каждый год меняет название и каждый год пишем заявление, чтобы нас уволили с прошлого предприятия и приняли на работу в новое, можно ли считать при очередной смене названия предприятия - это ликвидацией? Могут ли в этом случае меня уволить или сократить?
Читать ответы (1)
Александра
23.05.2017, 05:04

Выплаты при смене названия предприятия во время отпуска по БИР - что положено сотруднику?

Нахожусь в отпуске по БИР. Ребёнку ещё один месяц. Предприятие на котором работаю меняет название (т.е старое на котором я работаю ликвидируется), они не банкроты, просто меняют название. Подскажите, какие выплаты от предприятия мне положенны, если таковые вообще есть.
Читать ответы (3)
Эльвира Владимировна
18.09.2014, 17:57

Вопрос о праве увольнения и перевода работника в связи с ликвидацией предприятия

Я работала на Укрпочте, в связи с присоединением Крыма к России наше предприятие ликвидируется и создается новое Почта Крыма. В данный момент я нахожусь в декретном отпуске с 07.2013 г. Руководство объявило, что если я не выйду на работу с 1 октября 2014 года, то меня сократят в связи с ликвидацией предприятия выплатив все полагающиеся пособия. У меня вопрос, имеют ли они право меня уволить и обязаны ли они перевести меня на новое предприятие?
Читать ответы (2)
Надежда Валерьевна
24.07.2014, 09:44

Отказ повышения зарплаты и премий для водителей в Севпочте - что делать и к кому обратиться?

Ситуация такая - на предприятии Севпочта (бывшая укр почта) отказываются повышать зарплату водителям, премию выдали 1 раз 20%, при этом в г. Симферополе в Крымпочте (так же бывшая Укрпочта) зарплату подняли в 2 раза + ежемесячно выплачивают премии (эта информация достоверная). Как быть и к кому обращаться, если начальство Севпочты умышленно не поднимает зарплату до должного уровня и премии оставляет себе (доказать не могу, но это известно многим работникам). Причем у нас город федерального значения и цены на всё значительно выше крымских.
Читать ответы (1)
Нюта
04.04.2017, 11:59

Вопросы выплаты компенсации и увольнения декретной ИП в связи с ликвидацией

В связи с ликвидацией ИП уволили декретчицу, которая является ип самостоятельно. Что ИП должен выплатить декретчице и должно ли государство выплатить компенсацию в связи с увольнением в декрете? Декретчица ИП без дохода.
Читать ответы (1)
Роман
14.10.2010, 07:59

Компенсация за неиспользованные отпуска при смене названия предприятия.

Компенсация за неиспользованные отпуска при смене названия предприятия. Работаю на предприятии 9 лет,3 года назад предприятие изменило свое название наООО, при этом не каких выплат произведено не было за неиспользованные отпуска, выплатят ли мне компенсацию за неиспользованные отпуска, которые были при старом названии предприятия, при увольнении по собственному желанию?
Читать ответы (1)
Анастасия
05.02.2015, 11:30

Возможные варианты развития событий при смене названия предприятия и нахождении в декрете

Наше предприятие ООО меняет название. Я в дикрете (малышке 1 год и 3 мес), могут ли меня уволить, и вообще какие варианты развития событий влзможны!
Читать ответы (1)