Александр
02.04.2011, 20:25
Оплата труда сотруднику, работающему на полставки во время командировки.
Читать ответы (9)
Я - госслужащая. У меня установлен неполный рабочий день. Организация отправляет меня в командировку, где работать придется полный рабочий день. Командировочные у нас принято считать по среднему за предыдущие 12 месяцев. Как мне должны оплатить командировку в этом случае (если по среднему, то работать я буду полный день, а оплатять мне не полный)? Какие законодательные акты на этот счет существуют?
Если Вы докажете, что работали в командировке полный день, то Вам обязаны заплатить за полный рабочий день.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 77 из 47 430 Поиск Регистрация