Татьяна
02.05.2015, 16:05
Как рассчитать отпускные при увольнении в июне 2015 года и планируемом отпуске в июле 2015 года?
Читать ответы (3)
Работаю в организации с августа 2009 года, в 2013 году была в отпуске в июне-2 недели, и еще 2 недели брала с 30 декабря 2013 года. В 2014 году была в отпуске 2 недели со 2.06.2014 г., хочу взять еще 2 недели с 29.12.2014 г. Будут ли считаться последние 2 недели - отпуском за период за 2014 год, или же они переходят как отпуск за 2015 год?
Отпуска за рабочий год предоставляются, а не за календарный. Если возьмете отпуск с 29.12, то это будет Ваш отпуск за 2014-2015 рабочий год. Порядок предоставления отпуска определяется Графиком (ст. 123 ТК РФ)
СпроситьЮристы ОнЛайн: 14 из 47 431 Поиск Регистрация

