Куда обратиться, если после трех лет работы зарплата и премия в компании перестали выплачиваться, а после сокращения не выплачены деньги

Необходима помощь - работодатель не выплатил часть зарплаты в виде премии при больничном, куда обратиться?

Я работаю в шахте, в подрядной организации. Отработав 9 смен я пошел на больничный. В период зарплаты мне не доплатили премию. Премия, как часть зарплаты. Работодатель сказал, что я не отработал полный месяц, поэтому премии нет. Правомерны ли действия работодателя? И куда обратиться за помощью? Спасибо!

Читать ответы (3)

Обьясните пожалуйста, что делать и куда обращаться.

Вопрос о задержке зарплаты. Мне просто даже на самом деле не известно когда у меня официальная зарплата. Звоню главному механику он говорит както "размыто"-с 15-го по 20-е...В настоящее время сижу дома на "окладе" второй месяц, работаю в строй. Конторе стройки заморозили. И вот число уже 26-е а зарплату не начисляют, гл.механик ничег не знает... Вообще ситуация мне не понятна, хотя раньше платили два раза в месяц, без особых задержек. Обьясните пожалуйста, что делать и куда обращаться. За ранее благодарен.

Читать ответы (1)

Как взыскать задолженную зарплату с ИП, не являющимся учредителем на предприятии

Проработал больше года на предприятии оказывающим услуги физ и юр лицам, работал по трудовому договору. Последние три месяца появилась задержка с выплатой зарплаты, директор он же учредитель, не был тем лицом кто получал доход и выплачивал зарплату, зарплата выплачивалась ИП через бухгалтера на руки. Последние три месяца ссылаясь на трудное материальное положение, выплачивались крошки от зарплаты. Как можно взыскать зарплату с ИП если он никем не является на предприятии, единственное это то что он предоставлял помещение предприятию на безвозмездной основе, а предприятие оказывало ему услуги по договорам.

Читать ответы (1)

Как получить задолженную зарплату после смены названия и юридического лица компании?

У меня такой вопрос я уводилась с работы из за задержек зарплаты но работодатель не выплатил мне зарплату сейчас компанию переименовали поменяли юрлицо возможно ди как нибудь получить деньги?

Читать ответы (3)

Отработав пять лет, я уволился с ПЧ-13, но получил только тариф без премии

Я уволился с пч-13 23 августа 2013 года отработал там пять лет при расчете мне выплатили только тариф без премии мативируя это тем что премия при увольнении если отработан месяц не полностью то премия невыплачивается.

Читать ответы (1)

Оформление расчетных выплат при увольнении с должности, где зарплата состояла из оклада и премии по выполнению показателей

Если зарплата выплачивалась оклад (оф)+премия по выпонению показателей, попросили написать заявление об уволнении, как должны выплатить расчетные с учетом премии или нет, если выплачивают без премии куда обращаться и есть ли смысл.

Читать ответы (1)

Премия в детском саду - мои права как воспитателя, имеющей опыт работы помощником

Я работаю в детском саду уже несколько лет, до этого работала помощником воспитателя, сейчас работаю три месяца воспитателем. К концу года обычно бывает премия но заведующая говорит, что мне положено только за последние месяцы, что меня перевели в воспитатели, хотя премия даётся за год, и я отработала год в детском саду. Так ли это, я не имею право на премию, что до этого я работала помощником?

Читать ответы (6)

Могут ли меня расчитать фактически не выплатив причитающиеся мне деньги?

Меня сократили, последний день работы-30 апреля. Зарплату задерживают, я боюсь что меня расчитают не выплатив зарплату, отпускные и выходное пособие. Что делать? Могут ли меня расчитать фактически не выплатив причитающиеся мне деньги?

Читать ответы (1)

Незаконное увольнение и невыплата зарплаты - как вернуть деньги и куда обратиться?

У меня такой вопрос. Знакомая бабушка работала консьержкой в подъезде, без оформления. Она ничего не подписывала, инструктаж не проводили. Проработав практически месяц, она попросила 800 руб. авансом, чтобы их вычли из зарплаты. Ей отказали, и она не стала брать. Но так как деньги лежат у консьержек и на их зарплату, а она в этом месяце должна была получать ее первой, да и до зарплаты оставалось 2 дня, а ей они были очень сильно нужны, она все же потом решила взять их без разрешения. Но в последний рабочий день месяца и день зарплаты об этом узнали и ее тут же уволили, ничего не выплатив. Хотя ее зарплата порядка 8 тысяч рублей, а взяла она 800, которые готова была вычесть из зарплаты. Можно ли как-то вернуть остальные деньги и куда обращаться? Или это считается как воровство, и увольнение без выплаты зарплаты совершенно нормально? Но ее никто об этом не предупреждал, да и деньги были именно те, что на зарплату консьержкам и так. И куда вообще должны пойти деньги, что ей не заплатили? Заранее спасибо.

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Куда обратиться, если после трех лет работы зарплата и премия в компании перестали выплачиваться, а после сокращения не выплачены деньги

Москва - онлайн услуги юристов