
Проблемы с выплатой премиальных на предприятии - как приостановить работу с помощью уведомления к руководству?
Работаю на предприятии зарплата по договору мне выплачивается с трудом а вот премиальные то есть серая не охотно и 1 год накопилась прилично те кто уволился сказали можете забыть а нам кто остался мол терпите кто то обращался в инспекцию по труду кто то в налоговую где то есть результат а в основном разводят руками я бы хотел приостановить работу с помощью уведомления к руководству используя статьи 142 ст 4 ст 234 и 234 т к посоветуйте как написать заявление может и увас какой совет будет для моего начала.
Поскольку трудовым договором эта зарплата не предусмотрена оснований для приостановления работы по указанным Вами статьям не имеется. Ваш невыход на работу будет расценен как прогул.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 88 из 47 431 Поиск Регистрация
Иркутск - онлайн услуги юристов

Задержка зарплаты, отсутствие денег на счету фирмы и предложение уволиться - Как реагировать и защитить свои права?
Но и те кто работают без договора писать жалобу не будут.
