Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как написать заявление на увольнение, если руководство не желает его принять до праздников

07.01.2015, 15:07
• г. Хабаровск

Я студент, работаю почти два года по ТК в банке. Сложились обстоятельства что нужно срочно уволиться в связи с сессией очного обучения в ВУЗе. Заранее написала начальнику что хочу завтра написать заявление на увольнение. Хотя бы просто написать. На что получаю ответ что завтра не возможно только после праздников в связи с тем что мне его никто не подпишет. Мой вопрос в том, могу ли я вне зависимости от того есть начальство или нет написать заявление. Насколько я знаю я имею на это право. А когда они подпишут это их дело. С какого момента начнется отработка 2 х недель? С того когда подпишет руководство? Чем я могу апеллировать если завтра придумают отговорку и не захотят принять заявление на увольнение. Заранее спасибо. Надеюсь на вашу помощь.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

могу ли я вне зависимости от того есть начальство или нет написать заявление.

ДА, конечно можете.

вы ПРЕДУПРЕЖДАЕТЕ о своем увольнении , а не просите разрешения.

УДАЧИ ВАМ

Спросить

Здравствуйте! Никакой отработки - Вы обязаны подать заявление за 14 КАЛЕНДАРНЫХ дней (то есть не обязательно рабочих) до увольнения. Отказываются принимать заявление - телеграммой направьте, а также заказным письмом с уведомлением. Со дня отправления отсчитывайте 14 дней, и можете смело требовать расчёт и трудовую книжку. Попробуют возразить - жалоба в труд.инспекцию и в прокуратуру

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Хабаровск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Кирилл Сергеевич
25.09.2014, 15:37

Какие действия необходимо предпринять, если руководство задерживает подписание заявления об увольнении?

Написал 23.09 заявление об увольнении на 29.09. Руководство тянет время и, похоже, не подпишет. У меня осталась копия завизированного начальником заявления. В случае, если заявление все же не подпишут, нужно ли будет мне писать новое и ждать еще две недели, или срок увольнения все равно будет считаться от 23.09 и я могу уволиться 07.10?
Читать ответы (2)
Раиса
31.05.2016, 13:48

Право ли лишить премии за май при увольнении после отпуска и какие альтернативы есть?

Сложилась такая ситуация. В мае я отработал 16 дней, 8 смен. И ушел в отпуск, во время отпуска написал заявление на увольнение, мне сказали что заявление подпишут после отруботки. Но я писал заявление в связи с переездом в др. Город.. и не могу отработать две недели.. с начальством согласовали что отработаю май до конца иподпишут заявление. Но вчера мне скащаои вссвязи с тем что я не отрабатываю меня полностью лишат премии за отработанный почти месяц май. Подскажите пожалуйста имеют ли они на это право, и какой выход можно найти? Огромное спасибо за ответ!
Читать ответы (1)
Ксения
07.11.2006, 16:57

Если мне подпишут заявление а таком виде, то я смогу уйти 18-го?

Я написала заявление об уходе по собственному желанию 3-го ноября. То есть 18-го должен быть мой последний рабочий день. В нашей организации заявление сначала подписывает начальник отдела, потом генеральный. Начальника отдела на месте нет, о моем увольнении он оповещен. Если он подпишет заявление позже, я должна буду уволится через две недели после двух недель отработки, начиная с момента подписания? У меня в заявлнии есть формулировка уволить с 18-го ноября. И подпись внизу 3-ноября. Если мне подпишут заявление а таком виде, то я смогу уйти 18-го?
Читать ответы (1)
Ольга
24.09.2009, 16:08

Как отправить заявление об увольнении по почте и когда начнется отработка

Я решила уволиться с работы по собственному желанию, написала заявление но директор это заявление подписывать не хочет требует чтоб я нашла сначала себе замену только после этого он подпишет заявление и с этого момента начнется отработка 14 дней. Я решила отправить заявление по почте ценным письмом с описью вложения и уведомлением о вручении. Хочу уточнить с какого момента у меня начнется отработка: с даты отправки заявления или с даты получения его работодателем? Спасибо!
Читать ответы (4)
Руслан
24.09.2015, 11:42

Проблемы с трудовым договором и заявлением на увольнение - что делать, если документы не подписываются?

Был заключен трудовой договор 10.09.2015, но так и не получен мною мой экземпляр, на вопрос где мой договор?, ответ он еще не получен, мы только получили августовские пока. На это я пока закрыла глаза.20.09.2015 было принято решение переехать в другой город по семейным обстоятельствам. 21.09.2015 было написано заявление на увольнение по собственному желанию в связи семейными обстоятельствами с 1.10.2015, но директор не подписала, сказав, что якобы подпишет в последний день, если не найдут замену, она не подпишет мне данное заявление. Хотя при устройстве было оговорено, что стажировка 1 мес, зп от 22 тыс. Насколько мне известно, я могу уволится во время стажировки той датой, которое указано в заявлении. Как быть если мое заявление не подпишут.
Читать ответы (1)
Екатерина
29.05.2015, 13:39

Как уволиться, если директор отсутствует и новая работа начинается через две недели

Хочу уволиться в связи с тем, что нашла новую работу. Но директор в отпуске и мне сказали что он не подпишет моего заявления до возвращения из отпуска. Это произойдет только через месяц, то есть только через месяц мне подпишут заявление и я буду отрабатывать 2 недели. Проблема в том что на новую работу меня ждут уже через две недели. Есть ли какая то возможность написать заявление сейчас и отрабатывать две недели при условии, что никакого заместителя директора у нас нет?
Читать ответы (2)
Виктория
14.04.2016, 21:58

Вопрос о дате увольнения - с момента написания заявления или подписи начальника?

Муж написал заявление об увольнении 11 апреля 2016 года. Ему сказали что начальника на предприятии нет он в отъезде. Вопрос: он будет уволен с того числа когда было написанно его заявление или после того как его подпишет начальник?
Читать ответы (4)
Аля
22.06.2021, 14:09

Как уволиться, если начальница в отпуске и не хотят подписывать заявление - правовые аспекты и советы.

Такой вопрос. Недавно устроилась в организацию. Испытательный срок 3 месяца. Отработала 4 поняла, что мне не подходит эта работа. Хочу уволиться. Сотрудница сказала, что меня уволят только после того, как начальница выйдет из отпуска (она уходит через 2 недели) , потом уходит в отпуск сотрудница. И то подпишут заявление только после того, как найдут мне замену. Законно ли это или я могу написать заявление и уволиться в любой день? И могу ли я вызвать полицию, если мне не захотят подписывать заявление об увольнении? Или что делать в такой ситуации?
Читать ответы (4)
Наталья
06.12.2014, 17:33

Процедура увольнения - можно ли передать заявление через начальника смены?

Работаю в ночь с 21.Начальник отдела с 8 до 17.Заявление на увольнение могу ли я передать через начальника смены или нет? Хотела написать заявление вчера-в пятницу вечером 5 декабря, когда пришла на работу, нач.отдела сказал, что подпишет только в понедельник, ссылаясь, что у него выходные, и день увольнения будет понедельником+две недели отработки.
Читать ответы (1)