
Незаконный увольнение - возможность привлечения руководства фирмы к ответственности за лишение работы и материальные потери
Руководство фирмы - ни с того, ни с сего - предложило написать заявление об увольнении по собственному желанию!
В результате - я остаюсь и без работы, и без средств к существованию.
Могу ли я привлечь их ответственности, истребовав материальную и моральную компенсацию?
Вы вправе и не писать заявление об увольнении по собственному желанию.
СпроситьПросто предложило, и все? Вы готовы сдаться и подписать такое заявление? Потом, конечно, Вы вправе в течение 1 месяца оспорить в суде свое увольнение, взыскав в случае выигрыша компенсацию вынужденного прогула и компенсацию морального вреда. Но бремя доказывания вынужденности увольнения возлагается на Вас. И по практике, в 90% случаев работники не могли доказать того, что их заявление об увольнении по собственному желанию не являлось результатом их добровольного волеизъявления, а было написано под давлением, что влекло отказ в исковых требованиях. Так что самое простое в данном случае - просто не писать и не подписывать никаких заявлений от начальства.
СпроситьМосква - онлайн услуги юристов

Как поступить, если фирма обанкротилась и выкупили немцы, но есть подозрение
Заявление было написано и передано руководству более чем за 2 недели до даты увольнения.
Как получить компенсацию при сокращении сотрудников при закрытии и открытии новой фирмы?
Нелегко быть руководителем народного ансамбля - требования власти при увольнении по собственному желанию
Мужу предложили уволиться по собственному желанию из-за ошибок в работе - сколько дней должны предупредить работодатели?
Могут ли уволить по инициативе работодателя, если дисциплинарных взысканий не имею?
Как получить компенсацию при закрытии предприятия по собственному желанию?
