Компенсация за ученическую стипендию при увольнении до истечения 2,5-летнего срока работы на заводе
Вопрос такой: в октябре 2012 я устроился на завод учеником фрезеровщика, прошел обучение, получил квалификационный разряд но проработав на заводе чуть больше 2 лет обнаружил ухудшение состояния здоровья и пришел к выводу что работать на заводе мне нельзя. Согласно договору работник обязан проработать на заводе не менее 2.5 лет с моменты получения квалификационного разряда и если увольняется по собственному желанию до указанного срока обязан выплатить компенсацию за ученическую стипендию. Период обучения длился 5 месяцев. Вопрос если я уволюсь проработав 2 года из 2.5 повлияет ли это на сумму компенсации, должен ли я буду компенсировать весь срок обучения или одну пятую его часть.
Будете выплачивать за не отработанное время.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 40 из 47 432 Поиск Регистрация
Воронеж - онлайн услуги юристов
Присвоение разряда частному охраннику без обучения - правомерно ли?
Можно ли не платить полностью или уменьшить размер суммы?
Конфликт при увольнении - требование работодателя выплатить деньги за обучение на оператора СПУ
Обязан ли работник возместить все затраты на обучение при увольнении до истечения срока работы?
Возможные последствия увольнения по состоянию здоровья после окончания обучения по ученическому договору
