Недостачи товара и конфликт в магазине - Как разобраться с проблемой и принять меры
Как быть в такой ситуации: Работаю в сети универсамов одной цены, с недавнего времени пошла на повышение (заведующий универсамом) С 19.12.2014 меня ставят временным заведующим на универсам, т.к. предыдущая заведующая ушла в декрет. Приступив к обязанностям я решила пересчиттать проблемные группы товара (алкоголь, кондитерские изд., и т.д., вобщем то, что чаще всего воруют) и обнаружила большие недостачи товара. Плановая ревизия на этом универсаме была 26.11.2014, т.е. за три недели до моего прихода! Покупатели за это время не могли в таком количестве наворовать, проходимость и оборот на магазине очень маленькие. Решив выяснить причины таких минусов по товару я начала общаться с персоналом, оставшимся от предыдущей заведующей, в ходе разговора одна из сотрудниц мне четко дала понять, что товар выносился самими сотрудниками в том числе и заведующей. Мной были запрошены видеозаписи с камер торгового центра в котором расположен наш магазин и процессе просмотра видео найдена запись от 17.11.2014, на видео администратор, сотрудник и посторонний молодой человек выносят товар через покупательский вход в больших хозяйственных сумках, сумки объемные и тяжелые, выносится товар в несколько заходов и загружается в легковую машину. По словам кассира за первую половину декабря на видео есть и сама заведующая. Администратор написал заявление на увольнение после того как узнал про видео, сотрудник с видеозаписи был отстранен от работы и депремирован. Заведующая, которая на данный момент находится в декрете, отрицает факт причасноти к этому делу и грозится написать заявление в трудовую инспекцию. Видео за остальной период декабря мне предоставят в течении недели и заведующая там точно есть, из телефонного разговора с ней я поняла что ею тоже выносился товар, хоть она и утверждает, что это были списанные позиции (которые кстати на данный момент находятся на магазине!) Подскажите, как действовать в дальнейшем, с декрета она планирует вернуться на этот универсам, и соответственно меня переведут на другое место работы, т.к. я сейчас временно исполняю ее обязанности.
Пишите докладную руководителю о проведении срочной ревизии и он примет решение о дальнейших действиях.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 25 из 47 430 Поиск Регистрация