Возникновение права на льготный проезд вновь созданной организацией - проблемы правопреемства и возможные решения

• г. Воркута

Я работал в Управлении ГОЧС администрации МО ГО Воркута. Постановлением администрации управление было ликвидировано (именно ликвидировано). Создано МКУ УГОЧС (муниципальное). 15.12.14 я уволился из управления и с 15.12.14 я работаю в МКУ. МКУ вновь создано постановлением администрации. При создании МКУ и ликвидации Управления в постановлениях ни слова про персонал (дополнительной инфы не было). Я в 2014 году пользовался льготным проездом в управлении. Теперь вопрос: имею ли я право на льготный проезд в МКУ? Вроде я где то читал что право на льготный проезд возникает в первый же год работы на новом месте. МКУ вновь создано, в постановлениях администрации ни слова и правопреемственности, тоесь Упр-е ликвидировано, а МКУ создано. Наш кадровик говорит, что право на льготный проезд закрепелено Советом города, но в Воркуте есть организации не подведомственные Совету и тоже там льготный проезд. Она говорит, что проезд в 14-м году в Управлении засчитывается в МКУ, но это же совсем разные организации! А её слова про то, что нет денег меня не впечатляют.

Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, да вы можете воспользоваться льготным проездом в отпуск по истечении 6 месяцев работы.

Спросить
Пожаловаться

В соответствии с постановлением Администрации, в оперативное управление Управления Образования района, было передано недвижимое имущество, про землю в постановлении ни слова. Считается ли, что земля тоже состоит в оперативном управлении и может ли вообще земля быть в оперативном управлении.

Про изменения в 2019 г в части льготного проезда для северян! Устроилась на работу в г. Мурманске в январе 2014 г, льготным проездом воспользовалась:-в июне 2015, июле 2017. В декабре 2018 уволилась, устроилась на новое место работы в г. Мурманске в феврале 2019. Возможно ли воспользоваться льготным проездом за период работы 2018/2019 в августе или июле 2019?! Или на новом месте работы новый льготный период начинается 2019/2020?

Год назад я уволился из организации воспользовавшись льготным отпуском с оплатой проезда к месту отдыха и обратно. Устроился в другую организацию и при наступлении очередного отпуска за первый год работы хотел воспользоваться правом на льготный отпуск как и написано в ст.325, то есть право на оплату проезда возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации. С меня требуют справку что я не пользовался данной льготой на предыдущем предприятии. Работаю на Крайнем Севере.

Нахожусь в очередном отпуске. В 2014 году имею право воспользоваться льготным проездом. После отпуска увольняюсь и приступаю к работе на новом месте в бюджетной организации. Если я не воспользуюсь льготным отпуском на предыдущей работе, сохраняется ли за мной это право на новой? А, если я им воспользуюсь, то, когда я могу снова оформить льготный проезд на новой работе?

Вопрос из Крыма. Живу в городе, управление, где работаю, расположено в селе нашего района. До нынешнего времени был организован рабочий транспорт (находящийся на балансе управления, при наличии горюче-смазочных материалов в управлении, данный проезд рабочих прописан в колдоговоре). При переходе в Российское законодательство проезд отменили - мотивируя тем, что для бюджетников проезд рабочих до места работы не предусмотрен. Подскажите, так ли это? Если можно организовать - на что ссылаться? (как правильно задокументировать)

Работаю в муниципальном учреждении с ноября 2011 года, льготным отпуском воспользовалась в августе 2013 года, с декабря 2014 года нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, имею ли я право воспользоваться льготным отпуском сейчас?

На работе мне отказали оплачивать льготный проезд, правомерно ли это?

Постановлению администрации города нижневартовска от 13.04.2011 №371

Имею ли я право на льготный проезд в 2014 году, если льготный период был в 2013 году и я им не воспользовалась, то есть пошел третий год, как я не пользовалась льготным проездом.

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Моя история такая, в 2012 году я ушла в первый декрет до 1,5 лет, и в 2012 успела воспользоваться льготным проездом без отпускных дней за период с августа 2010-до августа 2012, т.е старый льготный проезд, т.к с августа 2012 начался новый льготный период до августа 2014, я в 2013 году снова воспользовалась льготным проездом не выходя из декрета, потом в 2013 я вышла на пол рабочего дня т,к ребенку исполнилось 1,5 года, и в 2014 ушла в декрет со вторым ребенком. Вот и вопрос, везде пишут что в трудовой стаж декрет не идет, многие юристы пишут что отпуск не оплатится и так далее, юристы с моей гос организации не могли мне доказать что я не имею на это права, мой вопрос часто задаваемый, с августа 2014 года у меня начался новый льготный период, мне говорят, что были какие то изменения и теперь можно уйти только имея более 14 дней отпуска, так вот и вопрос есть эти изменения или нет?

В положении об управлении муниципальной инспекции Администрации города есть пункт: Руководство Управлением осуществляет начальник управления, назначаемый и освобождаемый от должности Мэром города на срок полномочий Мэра города.

Мэра города за взяточничество посадили и он лишён полномочий Мэра, т.к сложил свои обязанности. Назначенный им начальник управления не переназначен, т. к. нет Мэра, а есть только И,О,Мэра.

Вопрос: Правомочен ли начальник управления муниципальной инспекции Администрации города вести свою деятельность по управлению, после того как мэр снял с себя полномочия Мэра города.

Меня зовут Астафьева Ирина Борисовна, мне 52 года, работаю в Управлении культуры ЦАО г.Москвы в Централизованной бухгалтери Ведущим бухгалтером

Обращаюсь к Вам с таким вопросом:

31 января 2012 года был издан Приказ Правительства Москвы Департамента культуры города Москвы

О ликвидации окружных Управлений культуры

17 февраля 2012 года был издан Приказ по Управлению культуры ЦАО г.Москвы

О создании Ликвидационной комисси Управления культуры ЦАО г.Москвы, однако на 09 августа 2013 года (из комисси уволился один человек)

15 марта 2012 года вся бухгалтерия подписала ПРЕДУПРЕЖДЕНИЕ о ликвидации Учреждения без даты и номера

А в понедельник 18 марта 2012, я как обычно вышла на работу и где продолжаю работать по сей день!

Как юридическое лицо Наше предприятие отчитывается во все фонды и стоит на учете в Налоговой инспекции

Как могут меня уволить по собственному желанию, по ликвидации?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение