Безнравственное и двуличное поведение сотрудника - как защититься и куда обратиться?
На меня один сотрудник постоянно пишет жалобы в выше стоящее орган (прокуратуру, ОБЭП, инспекцию труда, отдел образования), во всем где можно и нельзя находит нарушения, или указывает как нарушения. Пока идут проверки, результатов нет, но я зарплату за несуществующих работников не получала, как указывает она. Но для проверки достоверности проводятся проверки в последний месяц. Если есть нарушения, то в оформлении документов (1 год работаю). У самого воспитателя куча нарушений. Мои требования объяснительной в жалобе указывается тоже как нарушение - типа замучила тотальными проверками. В коллективе сеет бунт, интриги. В общем двуличное, безнравственное поведение. У меня нервный срыв (на работе держусь конечно). Она контролирует каждый шаг, даже записывала без предупреждения меня на телефон и демонстрировала во время работы другим сотрудникам. Я знаю, что запись можно хоть как фальцифицировать, а вдруг она и на это пойдет? Как себя защитить? Куда обращаться, с чем?
Здравствуйте. Подавайте жалобу на вашего сотрудника вышестоящему начальству и директору.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 431 Поиск Регистрация