Пропущена часть зарплаты - что делать в данной ситуации?
Помогите разобрать в данной ситуации. Я работаю в магазине Кари г. Ирбит. Мой оклад состовляет 13500 все остольное премия за выполнеение плана продаж. За декабрь 2014 года мне заплотили 10100. Выплоты проходили в два этапа. Аванс расчитывали с 1.12.14 г по 25.12.14 г он составил 9600. Остольное пришло 13.01.15 в размере 900 рублей. С 25.12.14 г по 31.12.14 г я на ходилась на больничном. По мотивации компании Кари к зароботной плате должны были выплотить 30% от окладной части, но ее не выплотили. Раньше проблем таких небыло. Помогите в данной ситуации.
Здравствуйте. Подавайте жалобу на действия работодателя в прокуратуру или труд инспекцию.
Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона О прокуратуре, прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор подает заявление в случаях:
- если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;
- при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства….
СпроситьЮристы ОнЛайн: 97 из 47 431 Поиск Регистрация
Ирбит - онлайн услуги юристов

Индексация заработной платы и нарушение прав работника - анализ изменения зарплаты с 2014 года
Неожиданное сокращение премии за продажи в сотовом магазине - Что делать в такой ситуации?
Могу ли я выбирать правила расчета больничного по беременности и родам, как раньше расчитывали, или нет - опыт работы
