Роман
11.09.2018, 07:32
Правомерно ли отменить доплату за ночные смены на заводе, если в трудовом договоре она прописана?
Читать ответы (2)
Я работаю в "ОАО" и у меня сменный график работы. Дневная смена с 09.00 до 20.00 и ночная с 20.00 до 09.00. Таким образом, продолжительность дневной смены составляет 11 часов, а ночной - 13 ч. Однако, в табеле нам отмечают 9 и 11 часов соответственно. Как это объяснить и правомерно ли это?
Добрый день!
Честно говоря не знаю как объяснить. С данным вопросом надо обращаться непосредственно к Вашему работодателю. Однако, в случае, если в этой ситуации нарушены Ваши права (а налицо явное не соответствие), то советую обратится в Федеральную инспекцию труда.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 36 из 47 431 Поиск Регистрация