Оксана
14.10.2011, 02:32
Я знаю, что на время моего отпуска на мою должность никого не брали, она планировалась к сокращению.
Читать ответы (1)
Работодатель хочет избавиться от меня без лишних выплат просто так, пока я нахожусь в отпуске в связи с сокращением штата, отправив меня написать отпуск без сохранения з/п навечно, что мне делать? Я знаю что это незаконно? Как заставить работодателя произвести сокращение мое по закону с соответствующими выплатами?
Не пишите заявление на отпуск без сохранения содержания, а если написали - письменно отзовите.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 110 из 47 429 Поиск Регистрация