Но как доказать, что з/пл получена именно тогда, когда была получена?
Мне выплатили расчет лишь через 6,5 месяцев после увольнения. Но никаких бумаг, подтверждающих выплату мне не дали. (даже на белую з/пл.) Правда, и в белой ведомости я не расписывалась. Хочу подать в суд за моральный ущерб. Но как доказать, что з/пл получена именно тогда, когда была получена? Какие документы компания ОБЯЗАНА выдать при увольнении (увольнялась первый раз). Спасибо.
Уважаемая Елена. При увольнении выдается трудовая книжка.
Расчет по зарплате производится в последний день работы.
В Вашем случае возмещение морального ущерба - вопрос спорный, хотя можно попробовать, доказав физические и нравственные страдания по поводу отсутствия денег.
А вот взыскать с предприятия пени за задержку выплаты зарплаты в соответствии со ст. 236 ТК РФ стоит: 1/300 ставки рефинансирования Центробанка РФ от невыплаченной суммы за каждый день просрочки.
У Вас нет подтверждающих документов, истребуйте их от предприятия в судебном порядке, есть же бухгалтерская отчетность. Можно использовать также свидетельские показания.
С уважением
СпроситьЮристы ОнЛайн: 29 из 47 431 Поиск Регистрация