Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Трудовой договор или договор оказания услуг

29.01.2015, 15:34
• г. Москва

Здравствуйте! Такая ситуация: ГИТ проверила организацию и выявила, что с 16 работниками вместо трудовых договоров заключены договора оказанию услуг. Составили 17 протоколов по ч.4, ст 5.27 КоАП РФ, 16 из них на должностное лицо. Договора заключены в период с 2012 г. по 2014г.

Мои вопросы следующие:

1) Имеет ли право ГИТ оштрафовать должностное лицо 16 раз по одной проверке?

2) Данные нарушения разве имеют длящийся характер, не истек ли срок привлечения к административной ответственности?

Ну вроде вопросов больше нет.

Спасибо всем заранее!

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги