Оксана
16.11.2019, 10:55
Проблемы при увольнении с должности заведующего складом - неполная выплата зарплаты
Читать ответы (14)
Четыре месяца назад я устроился на работу, на должность кладовщик, а при устройстве я не подписывал трудового договора, но трудовую они взяли. Была устная договоренность что мой рабочий день с 9 до 16, а месяц назад мне сообщили что рабочий день увеличивают с 16 до 18 и при этом з.п. останется прежней. Я сказал им что не согласен на эти условия и мы пришли к устному компромиссу-работать до 17, а в среду 27.10. мне позвонили и сказали что я должен провести стажировку нового сотрудника за два дня, сделать полную инвентаризацию склада и с понедельника я уволен, потому что не согласен работать до 18.Когда я устраивался инвентаризацию они проводить не стали.
Здравствуйте! Требование работодателя не законным и вы вправе их не выполнять вовсе.
Спросить