Вопросы иностранного гражданина в случае сокращения проекта компании - права, компенсации и перспективы

04.02.2015, 15:23

• г. Хабаровск

Я являюсь иностранным гражданином, меня официально пригласила компания на должность руководителя проекта по ИТ-направлению, компания признала меня высококвалифицированным специалистом приказом по предприятию. Вместе с семьёй я переехал в город в котором теперь работаю, семья находиться на иждивении, оплату аренды квартиры компенсируют (обязательства указаны в трудовом договоре). В компании началось сокращение, проект решили закрыть и собираются выдать уведомление о сокращении. Чем мне руководствоваться, если мне пока негде работать, могут ли отменить компенсацию за квартиру, сколько я могу работать и сколько я могу по максимуму получить от предприятия?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Винкин А.А. 4.8

05.02.2015, 11:02,

г. Хабаровск

При сокращении штата Вам должны предложить все имеющиеся на предприятии вакантные должности, подходящие Вам по состоянию здоровья и квалификации (вплоть до сторожа) если Вы от них откажетесь то Вас уволят по сокращению штата. При сокращении Вам должны выдать заработную плату за отработанный период, компенсацию за неиспользованный отпуск, выходное пособие в размере одного среднего месячного заработка. После сокращения за Вами сохраняется средний заработок в течение двух месяцев, при условии что Вы за этот период не трудоустроитесь. Сохранение среднего заработка за третий месяц нетрудоустройства возможно только по решению центра занятости населения (вы должны встать на учет в центре занятости в течение 14 дней после увольнения и принимать меры по трудоустройству по направлениям центра занятости). После увольнения компенсация за квартиру будет, естественно, отменена. До увольнения отмена такого условия трудового договора скорее всего будет необоснованной.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 110 из 47 429 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Вопросы иностранного гражданина в случае сокращения проекта компании - права, компенсации и перспективы

Хабаровск - онлайн услуги юристов