Игорь Николаевич
13.06.2014, 23:39
Оплата работы по скользящему графику - переработка, выходные и праздничные дни.
Читать ответы (1)
Если я работаю три через три, но не руководящий работник, ст.кассир, соответственно з.п. соответствует 40 рабочим часам в неделю, а работа выпадает и на выходные и празничные дни, то 12 часов обязательны.
Заработная плата у вас фиксированная. Если есть переработка должен вестись табель.
СпроситьЯ может не правильно спросила, по графику поставили 11 часов, т.е.рабочих 10, Соответственно будет недоработка в какие то месяцы, но в мае на 1,2,3 попадают рабочие дни, которые, как я понимаю оплачиваются вдвойне Это должно как то перекрываться!
СпроситьЮристы ОнЛайн: 73 из 47 431 Поиск Регистрация