Т.к. останется один человек на этой должности, то мне предложили уйти по собственному желанию.
Прошу прояснить ситуацию. Я работаю в компании несколько лет. Произошло слияние компаний, и моя компания приобрела недавнего конкурента. В покупаемой компании тоже есть специалист с аналогичной с моей должностью. Т.к. останется один человек на этой должности, то мне предложили уйти по собственному желанию. Насколько я знаю, если я не против уйти с этого места, мне должны предложить другую должность в компании или уволить в том случае, если будет документально подтверждена моя профнепригодность к данной должности. Вправе ли меня заставить написать заявление об уходе по собственному желанию или я могу работать на данной должности до момента проверки со стороны руководства соответствие занимаемой мной должностью? Спасибо.
Увольнение по собственному желанию есть исключительная воля работника. Если вы не захотите, то по данному основанию Вас никто не уволит. Иные основания увольнения, как то: сокращение, несоответствие занимаемой должности, отрицательные мотивы и пр. возможны, при обязательном выполнении работодателем специальных процедур, предусмотренных для таких видов уольнений.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 86 из 47 429 Поиск Регистрация
Москва - онлайн услуги юристов
Скажите, необходимо ли мне писать заявление о переводе в новую компанию или это происходит автоматически?
Право на должность при закрытии магазина в сети - равные возможности или перемещение на более низкую должность?
Как поступить, если работодатель предлагает снизить должность или уволить по формальным причинам?
Требование о сокращении сотрудника в связи с слиянием - желание выйти на пенсию досрочно
Имеет ли компания право предложить меньшую должность после реорганизации и какие выплаты я могу получить при увольнении?
Возникновение долга и конфликт между компаниями - раскрытие коммерческой тайны и возможные последствия
Возможные последствия отказа от предложения работы в другой компании при переводе по срочному договору
Вопросы об освобождении должности и возможных последствиях