Игорь
23.05.2016, 11:25
Необходим ли отдельный приказ для утверждения правил внутреннего трудового распорядка?
Читать ответы (7)
Работал водителем экспедитором уволился 20.12.14 немогу получить зарплату за декабрь работодатель ссылается на правила внутреннего распорядка и якобы у меня есть штраф на 40 т р
получается что не он мне должен мою зарплату а я ему еще 30 тр я не за какие правила не расписывался систему штрафов услышал только когда попросил чесно причитающиеся деньги.
Добрый день! В данном случае Вам необходимо срочно обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании заработной платы. Срок давности для обращения в суд - 3 месяца (ст.392 ТК РФ)
Спросить
В такой ситуации-советую не тянуть время а обращаться в суд Чем быстрей обратитесь тем быстрей деньги получите
СпроситьЮристы ОнЛайн: 63 из 47 431 Поиск Регистрация