Не получила расчетные деньги после увольнения - что делать?

• г. Москва

Уволилась с работы 30.01.2015. Расчетные деньги еще не получила. Сказали нет возможности пока выплатить. Просили больше не задавать некорректных вопросов. Что делать?

Читать ответы (4)
Ответы на вопрос (4):

Работодатель обязан в день увольнения производить расчет, вы имеете право обратиться в прокуратуру и в трудовую инспекцию, только не затягивайте с этим, иначе сложно будет найти концы

Спросить

Добрый день

Писать письменно с требованием выплат и подавать в суд.

если нужна помощь в составлении документов, обращайтесь, мы находимся у м.Щелковская

Спросить

Не нужно обращаться ни в прокуратуру, ни в трудовую инспекцию!

И вопросов больше не корректных работодателю задавать не нужно.

У Вас есть всего 3 месяца после увольнения, чтобы обратиться в суд с иском о взыскании задолженности по заработной плате. Пропустите срок, в иске откажут, если ответчик заявит о его пропуске. Обращение в ТИ и прокуратуру не приостанавливает срок обращения.......Поэтому, тянуть не нужно.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

можете написать жалобу в прокуратуру, трудовую инспекцию, обратится в суд. если нужна помощь - обращайтесь.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов

Виктория
24.05.2010, 12:09

В какой срок работадатель должен мне выплатить расчетные деньги?

Я уволилась с работы, в какой срок меня должны расчитать? Вплане, документы у меня уже на руках. А расчетные деньги я еще не получила. В какой срок работадатель должен мне выплатить расчетные деньги?
Читать ответы (2)
Светлана
23.06.2016, 19:19

Возможна ли замена расчетных годов при периодах декретного отпуска?

С августа 2012 по август 2015 была в декрете на предыдущем месте работы. Не дождавшись окончания декрета уволилась и устроилась в другую компанию. В 2016 снова иду в декрет. Могу ли я заменить расчетные 2014 - 2015 не на 2010-2011, а на 2011 и 2012 (хоть в этот год и начался больничный по БИР и декретный отпуск заработок у меня был выше, чем в 2010)
Читать ответы (1)
Валентина Владимировна
28.05.2016, 17:58

Требуют вернуть выплаченные расчетные после увольнения - правомерно ли это?

В октябре 2014 года я уволилась с предприятия, мне выли выплачены расчетные. В мае 2016 года мне позвонили из данного предприятия и сказали, что расчетные были выплачены дважды и мне необходимо вернуть 25000 в бухгалтерию. Скажите правомерно это или нет? Все дело в том, что при увольнении мне не выдали расчетный лист с указанием суммы расчетных.
Читать ответы (1)
Алеся
09.02.2020, 18:28

Уволилась воспитатель, но не получила стимулирующие выплаты за январь - Нарушение правил или несправедливость?

Я воспитатель. Уволилась с работы 11.02. За январь зарплату получила а стимулирующие нет так как еще нет денег. Заведующая сказала что она мне их не выплатит потому что я уволилась. Но месяц я же отработала. Должны выплатить или нет?
Читать ответы (1)
Марина
18.09.2021, 20:14

Как заменить годы для расчета декретных выплат, если родился ребенок после увольнения?

Ушла в декрет в 2019 году, получила декретные выплаты, расчетные года 2017-2018 В 2021 уволилась, через пол года узнала, что беременна, если сейчас устроюсь на работу, могу ли заменить года для расчета на 2017-2018 год?
Читать ответы (1)
Евгения
10.09.2015, 16:27

Возможно ли заменить расчетные годы для больничного листа по беременности и родам на более высокие до первого декрета?

Можно ли заменить для расчета больничного листа по беременности и родам 2 расчетных года 2014 и 2015 (из первого декрета на работу вашла в середине 2013 года, во второй декрет уйду в начале 2017 года) на расчетные годы до первого декрета? В 2009 и 2010 годах зарплата была гораздо больше...
Читать ответы (1)
Екатерина
11.08.2016, 10:01

Можно ли мне написать заявление о перерасчете декретных выплат на основании полученной информации?

Я на работу устроилась в сентябре 2011 года, в мае 2013 я пошла в первый декретный отпуск, получила 30000, зарплата была 12000, в марте 2015 года я выходила на работу и в январе 2016 снова ушла в декретный отпуск, в бухгалтерии сказали взять 2012 и 2015 года, я получила 60000, но как оказалось, что если мне взять 2013 и 2014 года сумма получилась бы на 30000 больше, могу ли я написать заявление о перерасчете декретных?
Читать ответы (2)
Наталья
25.06.2014, 18:04

Права на расчетные за неотгуленный отпуск при увольнении - мои права были нарушены?

Устроилась на работу 24 июня 2013 г через пол года в 1 января 2014 г пошла в отпуск. 3 месяца отработала по договору в ноябре 2013 г оформилась официально. Уволилась в апреле 28 2014 г. я имею право на расчётные за не отгуленный отпуск. Мне сказали, что расчётных не каких я не получу, что я уже зарплату получила, а так как у меня был отпуск в 2014 они мне не чего не должны!
Читать ответы (1)
Татьяна анатольевна
29.07.2017, 21:58

Влияет ли предыдущий опыт работы на размер пособия по беременности и родам при переходе на новую работу?

Собираюсь в декрет в 2018 году со вторым ребенком, но на работу вышла в 2017 январе к другому работодателю, с прошлой работы где ушла в декрет в апреле 2013 уволилась в марте 2016, могу ли я заменить 2016 на 2012 год. что бы пособие было больше по беременности и родам.
Читать ответы (1)
Марина
20.07.2018, 11:10

Возможность получения дородовых по НДФЛ за 2013 и 2014 годы при повторном выходе в декрет в 2018 году

В 2015 году я родила ребёнка, получила дородовые по ндфл за 2 года 2013 и 2014 год. В 2017 году я уволилась и устроилась на новую работу. В 2018 выхожу снова в декрет. Вопрос: можно ли мне написать заявление, чтобы я получила дородовые 140 дней за 2013 и 2014 год.?
Читать ответы (1)